此外，在准备申报材料时，应掌握一些技巧。首先，上传的材料应将情况说明和所需的佐证等基础文件置于前列，以便评审专家能迅速了解申报者的基本情况。其次，业绩材料应按时间顺序排列，以确保评审过程的连贯性和公正性。最后，务必确保每段经历都有对应的材料支撑，包括情况说明、佐证材料和业绩成果，以确保时间线和社保节点的一致性。

总之，申报职称时遇到社保单位和劳动单位不一致的情况，只需按照官方要求准备齐全的资料并进行正常申报即可。在提交申报前务必检查各项资料是否齐全和准确，以确保申报成功。如果还想了解更多相关知识，欢迎咨询在线编辑！